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Saisonaushilfe Logistik (m/w)

befristet, Juli bis September / OktoberDienstort: Zipf

Der beste Platz für Sie. Der beste Platz ist da, wo Bierkultur zuhause ist. Wo die Nummer 1 am österreichischen Getränkemarkt mit regionalen bis internationalen Top-Marken Erfolg hat. Wo Ihre Karriere beginnt. Der beste Platz ist bei der Brau Union!

Saisonaushilfe Logistik (m/w) (m/w)

befristet, Juli bis September / OktoberDienstort: Zipf

Wir suchen eine/n engagierte/n und zuverlässige/n MitarbeiterIn (m/w) in der Logistik als Saisonaushilfe für unseren Standort Zipf. Gerne sprechen wir damit Studierende an, die während ihrer Semesterferien auf der Suche nach einer Beschäftigung sind. Beginn/Ende der Anstellung ist verhandelbar.
Part of Heineken Company

Ihre Aufgaben

  • Safety first! Sicherstellung einer sicheren Arbeitsweise in der gesamten Halle
  • Kommissionierung
  • Be- und Entladung von Nachschub-und Eigen-LKWs
  • Aushilfe im Tourenfuhrpark auf Ein-und Zweimanntouren
  • Regelmäßige Hallenstands- und Warenkontrolle (MHD)
  • Kontinuierliche Verbesserung der Abläufe

Unsere Anforderungen

  • engagierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Hohes Sicherheitsbewusstsein
  • Hohe Teamorientierung und gewinnender Umgang mit KollegInnen
  • Deutsch in Wort und Schrift
  • Körperliche Belastbarkeit

Unser Angebot

  • Wertschätzende und kollegiale Strukturen in der internationalen HEINEKEN-Familie
  • stabiles Unternehmen mit attraktivem Produktportfolio (Heineken, Zipfer, Gösser, Strongbow etc.)
  • Vielfältige Sozialleistungen und umfassende Maßnahmen im Bereich Sicherheit und betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gerne sprechen wir damit u.a. Studierende an, die während ihrer Semesterferien auf der Suche nach einer Beschäftigung sind. Beginn / Ende der Anstellung ist verhandelbar.
Sie Möchten Ihren Platz bei uns Einnehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter jobs.brauunion.at
Wir sind gesetzlich verpflichtet, darauf hinzuweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestentgelt für diese Tätigkeit bei einem Beschäftigungsgrad von 100 % (Vollzeit) brutto EUR 2088,92 pro Monat beträgt. Es besteht eine Bereitschaft zur Überzahlung. Die tatsächliche Vergütung richtet sich nach Qualifikation und relevanter Berufserfahrung.

Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf.
www.brauunion.at
Beer
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